サステナビリティ
環境負荷を低減し、持続可能な社会の実現をめざします。
地域の皆さまとのコミュニケーションが重要と考え、「地域から必要とされる会社でありたい」そんな思いを込めて活動しています。
「すべてのステークホルダーから信頼される企業」「社員が“安心・安全”に働ける職場」を目指し、健全で透明性の高い事業活動を実践してまいります。
「地球温暖化対策報告書制度」による報告
東京都「都民の健康と安全を確保する環境に関する条例(環境確保条例)」における当社の「地球温暖化対策報告書制度」による報告を実施しました。
「令和５年度 東京都スポーツ推進モデル企業」に選出
東京都スポーツ推進企業認定制度で認定された483社の中から、特に先進的な取組を行っている企業10社の内の１社として
「令和5年度東京都スポーツ推進モデル企業（スポーツの実践部門）」に選定されました。
「令和5年度東京都スポーツ推進モデル企業（スポーツの実践部門）」に選定されました。
スポーツ庁「スポーツエールカンパニー認定制度」の認定を取得
当社の「TMT健康チャレンジ」と「社内クラブ活動費社内補助」が認められ、2023年度スポーツエールカンパニーの認定を取得しました。全国では1,246の企業が認定されました。
SDGsとは「Sustainable Development Goals（持続可能な開発目標）」の略称で、2015年に国連のサミットで採択された、2030年までに地球上に暮らす 人々全員が協力しあって持続可能な未来をつくろうという17個のチャレンジ目標です。
